经纬恒润二面之后的笔试是定薪还是刷人?

经纬恒润二面后的笔试主要用于定薪，不是单纯刷人。笔试成绩会结合面试表现综合评估薪资等级。公司通过笔试考察专业能力匹配度，确保薪资与岗位价值相符。笔试题目多与岗位相关，答得好能证明实际能力，直接影响offer薪资。部分岗位笔试也作为参考，但定薪作用更明显。

笔试的意义

笔试成绩在offer中占一定比重，技术岗尤其看重笔试分数。公司会根据笔试分数划定薪资档位，分数高者定薪更高。笔试还能检验候选人稳定性，避免高薪招到不合适的人。最终offer会综合面试和笔试结果，笔试只是定薪环节之一，不是唯一决定因素。