定向培养的老师是带编制吗?

定向培养的老师一般都有编制，属于事业单位正式员工。这类教师由政府或教育局委托高校培养，毕业后直接分配到指定学校任教。编制岗位稳定，工资由财政拨款，福利待遇较好。不过定向培养的教师需要签订服务协议，必须在指定学校工作满一定年限，通常为5到10年，期间不能随意离职或调岗。

定向培养的要求

定向培养的教师录取分数线较高，竞争激烈。考生需通过高考或专项招聘考试，同时满足户籍、专业等条件。在校期间学费和生活费部分减免，但毕业后必须按协议到偏远地区或紧缺学科任教。违约者需赔偿培养费用，并影响个人信用记录。这类政策旨在解决农村或偏远地区教师短缺问题，确保教育资源均衡分配。