时间:01-19人气:24作者:倾他城
苏宁易购会对员工进行背景调查。调查内容包括学历、工作经历、有无犯罪记录等。应聘者需要提供身份证、学历证明等材料。部分岗位还会查询征信情况。背景调查结果会影响录用决定。应聘者需确保信息真实,避免造假。入职后若发现信息不符,可能被辞退。
背景调查流程
苏宁易购的背调由第三方机构执行。调查周期一般需要3到5个工作日。机构会联系应聘者前雇主核实信息。应聘者会收到背调通知,需签署授权书。背调结果会保密处理,仅HR知晓。通过背调的员工才能正式入职。背调不通过者会收到公司通知。
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