遴选上去的人有前途吗?

遴选上去的人确实有前途。获得晋升后，职责更大，接触的资源更多，眼界也会开阔。许多单位会把重要岗位留给遴选人员，机会比普通岗位多。工作三年左右，不少人能成为部门骨干，薪资涨幅明显。但前提是能力要匹配，不能只靠资历混日子。

晋升后的挑战

遴选上去的人压力也不小。新岗位要求更高，稍有不慎就可能出错。同事可能暗中较劲，领导期待值也大。有人因适应不了节奏而主动申请调岗。不过，只要踏实肯干，多向老同事请教，多数人能站稳脚跟。五年后，不少人能独当一面，甚至进入管理层。