暑期工有试用期吗?

暑期工一般都有试用期，时长从3天到1周不等。试用期期间，老板会观察你的工作态度和能力。有些岗位会提前说明试用期内容，比如熟悉流程或完成简单任务。试用期内工资可能按日计算，转正后按月结算。试用期内离职，工资会按实际工作天数发放。

试用期的注意事项

试用期内要主动学习岗位要求，多向老员工请教。保持准时出勤，认真完成分配的任务。试用期满后，老板会决定是否录用。如果表现好，可以顺利转正；如果不符合要求，可能会被辞退。签订劳动合同时，要仔细阅读试用期条款，避免纠纷。