选聘选调是什么意思?

选聘选调是组织部门选拔优秀人才的方式。选聘面向社会公开招考，竞争激烈，要求高学历或专业技能。选调主要从高校或基层单位选拔年轻干部，看重发展潜力。两种方式都需要笔试面试，最终由党委集体研究决定。选聘选调干部一般安排到重要岗位锻炼，为储备后备人才。

选聘选调的区别

选聘更注重专业能力，适合技术岗位。选调侧重培养党政干部，要求政治素质过硬。选聘流程公开透明，选调过程相对灵活。选聘人员多为社会人士，选调对象以应届生或基层干部为主。两种选拔都强调德才兼备，但选调更看重基层工作经验和群众基础。