深圳富士康测试岗位怎么样?

深圳富士康测试岗位主要负责产品功能检测，工作内容包括操作仪器、记录数据和排查故障。员工需要学习测试流程，使用专业设备检查产品性能。测试车间实行两班倒，每天工作10小时，加班较多。岗位要求细心和耐心，新人有岗前培训。测试环境噪音较大，需佩戴耳塞防护。薪资结构为底薪加绩效，每月工资5000到8000元不等。

岗位特点

测试岗位晋升空间有限，技术含量不高，适合短期过渡。员工需站立作业，体力消耗较大。团队协作氛围较好，同事之间互相配合。公司提供免费工作餐和宿舍住宿，生活成本较低。节假日有加班费，年底有双倍工资。离职流程简单，入职离职频繁。岗位流动性大，新人较多，工作压力较小。