聘用教师控制数有没有服务期?

聘用教师的服务期由合同约定，一般有3年或5年固定期限。服务期内离职需支付违约金，具体金额看合同条款。农村特岗教师服务期通常为3年，期满后可转编。民办学校教师服务期较短，可能只有1年。公立学校常要求服务满5年，否则影响档案调动。

服务期违约后果

教师未满服务期离职，学校可扣发工资或档案。违约金一般不超过年薪总额。特岗教师违约需退还已发工资和补助。部分学校要求赔偿招聘费用，金额从几千到几万元不等。服务期内考编或跳槽，原单位可能不放行。