火车站职位是否有编制人员?

火车站部分岗位属于编制人员，如站长、值班员等管理和技术岗位。这些职位通过铁路局统一招聘，享受事业单位待遇，工作稳定。但售票员、安检员、保洁员等多数岗位为合同制，由劳务公司派遣，工资较低且流动性大。编制岗位需参加考试，合同制岗位多直接面试，两者入职门槛差异明显。

编制与非编制区别

编制人员有五险一金和退休金，合同制人员社保缴纳比例较低。编制岗位不能随意辞退，合同制人员可随时解约。火车站值班员、调度员等关键岗位多为编制，确保安全责任落实。合同制人员负责基础服务，如引导乘客、检票等工作，工作强度大但晋升机会少。