时间:01-18人气:25作者:尘埃之下
南通国盛确实有过裁员情况,主要集中在业务调整或项目结束后。比如2021年因部分业务收缩,公司裁减了约50名员工。2023年也有零星裁员,涉及技术部门。裁人规模不大,每次几十人左右,主要针对绩效不佳或冗余岗位。公司会提前通知,并给予补偿金,离职员工能拿到1-2个月工资作为赔偿。
裁员原因
南通国盛裁员多与市场变化有关。公司业务受行业波动影响大,订单减少时就会优化人员结构。比如2022年房地产项目减少,导致设计岗位裁减。另外,公司会定期评估员工表现,末位淘汰制也是裁人原因之一。不过公司也会招聘新人,特别是技术岗位,人员流动比较频繁。
注意:本站部分文字内容、图片由网友投稿,如侵权请联系删除,联系邮箱:happy56812@qq.com