富士康分发完直接上班吗?

富士康招工后不会直接安排上班，需要经过体检、培训、办理入职等流程。体检合格后参加岗前培训，学习操作规范和安全知识。办理入职手续后，等待班组分配岗位，一般几天内能正式上班。部分岗位可能需要考核，通过后才能上岗。

入职流程

富士康入职流程包括提交资料、签署合同、领取工服等步骤。新员工需准备身份证、体检报告等材料，签署劳动合同后领取工作证和工牌。分配宿舍后，由老员工带领熟悉厂区环境。整个流程通常需要3到5天，具体时间视岗位而定。