50岁在编教师辞职划算吗?

50岁在编教师辞职是否划算，需权衡利弊。编制内工作稳定，福利完善，但薪资增长慢，职业发展受限。辞职后可尝试校外培训或教育创业，收入可能更高，但面临社保断缴、市场竞争等风险。家庭经济状况、个人抗压能力是关键因素。若积蓄充足且有明确规划，辞职值得一试；否则建议谨慎。

辞职的潜在影响

辞职可能带来经济压力，尤其是50岁后就业机会减少。编制外的收入不稳定，需重新适应职场规则。但自由职业能发挥个人专长，时间更灵活。部分教师转向教育咨询或写作，收入反超编制。需评估自身技能与市场需求，避免盲目跟风。家庭支持也很重要，辞职前应与家人充分沟通。