孩子父母填总经理,对孩子有影响吗?

孩子父母担任总经理，家庭环境会更注重规则和效率。孩子从小接触商业讨论，可能更早理解责任和决策。父母工作时间长，陪伴时间少，孩子容易感到孤独。家庭资源丰富，孩子能获得优质教育，但压力也可能更大。有些孩子会模仿父母的领导力，有些则渴望平凡生活。

家庭氛围变化

父母的高职位让家庭氛围更严肃，餐桌话题常围绕工作。孩子需要学会适应成人世界的对话，童年可能更早结束。家庭聚会常有父母同事参与，孩子被迫社交。经济条件优越，孩子能体验更多事物，但物质补偿可能掩盖情感缺失。孩子容易活在父母期望中，自我认同感较弱。