时间:01-19人气:15作者:傲娇小野猫
文职人员一般由所在单位的人事部门管理,比如政府机关、事业单位或国企的人事处。具体管理范围包括招聘、考核、晋升和工资发放等事务。不同单位的文职人员可能归属不同部门,学校由校办管理,医院由院办管理,企业由人力资源部负责。文职人员的工作性质和管理方式与正式员工基本一致,只是编制类型不同。
管理职责
人事部门对文职人员的管理职责包括档案记录、社保缴纳和岗位调配。文职人员的劳动合同由人事部门签订,解聘或续签也由人事部门处理。日常工作中,文职人员需遵守单位规章制度,考勤和绩效由直属上级和人事部门共同监督。文职人员遇到问题可向人事部门咨询,比如请假流程或福利待遇等事宜。
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