厦门能留住人才吗?

厦门能留住人才，但需要持续改善。城市环境优美，气候宜人，适合生活。薪资水平、房价和就业机会是关键因素。互联网企业、跨境电商和旅游业提供不少岗位。政府推出人才补贴和租房政策，吸引年轻人落户。不过，生活成本高，产业竞争激烈，人才流失现象依然存在。

人才留存的挑战

厦门中小企业多，高薪岗位有限。房价居高不下，月薪过万的人也感到压力。教育资源和医疗条件不如一线城市，家庭负担较重。人才更倾向北上广深，那里发展空间大。厦门需加强产业升级，提高薪资待遇，才能留住更多优秀人才。