星巴克一般招人吗?

星巴克常年招人，门店员工流动较大，岗位需求稳定。全职和兼职都有，包括咖啡师、值班经理等。招聘门槛不高，18岁以上即可，有无经验均可。面试流程简单，通常2-3轮就能入职。节假日或新店开业时招聘量更大，官网和门店都会贴招工启事。

招聘要求

星巴克看重服务态度和团队协作能力，普通话流利是基本要求。员工需要适应轮班制，早晚班都可能排到。入职后会有系统培训，学习咖啡制作和顾客服务。晋升通道明确，表现优秀者可晋升为店长或区域经理。员工福利包括饮品折扣和健康保险，吸引不少人投递简历。