雇主责任险属于福利吗?

雇主责任险不属于员工福利，而是企业为自身购买的保险。它保障的是员工因工作受伤时，企业需要承担的医疗费用和赔偿金。如果企业没有购买，员工受伤后企业可能需要支付高额赔偿。购买后，保险公司会承担这些费用，减轻企业负担。这是企业的法律义务，而非给员工的额外福利。

雇主责任险的作用

雇主责任险能帮助企业规避财务风险，避免因工伤事故导致企业资金链断裂。员工在工作中受伤或死亡时，保险公司会赔付医疗费、伤残补助和丧葬费等。企业购买后，员工仍可依法获得赔偿，但赔偿主体由企业转为保险公司。这种保险是企业合规经营的必要保障，而非员工福利。