先发工资后干活叫什么?

先发工资后干活叫"预付工资"。这种做法常见于短期项目或临时工作，雇主提前支付部分报酬，员工完成工作后不再结算。比如装修工人、家政服务有时会这样操作。预付工资能吸引员工，但风险在雇主，万一员工中途退出或工作不到位，损失难以追回。

预付工资的风险

预付工资可能引发纠纷。员工拿到钱后消极怠工，雇主难以约束。有些行业规定预付比例不超过30%，防止被骗。建议双方签订书面协议，明确工作内容和违约责任。现金交易要保留凭证，转账记录也要保存好，避免扯皮。