时间:01-19人气:13作者:耀世红颜
南京航天科工的入职难度较大,竞争激烈。作为军工企业,招聘要求严格,学历多需本科以上,部分岗位限985或211高校。校招时笔试面试环节多,专业对口性强。社招则看重工作经验和项目背景,尤其青睐有航天或军工领域经历的人才。招聘名额有限,报名人数常达数百人竞争一个岗位。
入职关键因素
专业匹配度是核心门槛,机械、电子、计算机等专业需求量大。证书和技能也很重要,如CAD、SolidWorks等设计软件熟练者更有优势。实习经历能加分,参与过航天项目或军工课题的候选人更受青睐。英语能力不可忽视,部分岗位需阅读英文技术资料。面试时注重实际解决问题的能力,理论结合实践的题目较多。
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