事业单位要考职业能力测试吗?

事业单位招聘考试中，职业能力测试是常见科目，主要考察行政职业能力和综合素质。考试内容包括言语理解、数量关系、判断推理和资料分析等模块。不同地区和单位要求不同，部分岗位只考专业知识，部分岗位则需加试职业能力测试。考生需仔细招考公告，确认考试科目和内容。

考试形式与内容

职业能力测试为客观题形式，题型多样，题量较大。考试时间通常为90至120分钟，满分100分。题目难度适中，重点考察快速反应和逻辑分析能力。备考时需多刷真题，掌握解题技巧，合理分配答题时间。部分岗位还会结合公共基础知识综合考察。