岗位类别与岗位职责的区别?

岗位类别是职业的分类，如技术岗、管理岗；岗位职责是该岗位的具体工作内容，如编程、决策。前者是宏观分类，后者是微观任务。

区别

岗位类别：指职业的划分方式，按工作性质分成不同类型，如技术类、销售类、行政类。每个类别包含多个相似岗位，便于管理和招聘。类别划分依据行业特点，比如医院有医生、护士类别，学校有教师、职员类别。类别数量固定，反映职业结构。

岗位职责：描述具体岗位需要完成的工作任务和责任，如编写代码、接待客户、整理文件。职责因企业和岗位而异，同一类别岗位职责可能不同。职责详细列出工作内容、权限和目标，帮助员工明确工作范围。职责随公司需求调整，更具灵活性。