工资与津贴的区别?

工资是员工固定获得的劳动报酬，按月或按年发放；津贴则是额外补贴，用于补偿特殊工作条件或生活成本，不固定发放。

区别

工资：工资是员工的主要收入来源，金额相对固定，根据岗位、职级和工作时间确定。比如月薪5000元，无论是否加班或出差，这个金额基本不变。工资反映员工的基本价值，是劳动合同的核心内容，发放时间和方式有明确规定。

津贴：津贴是工资之外的补充，金额不固定，发放条件灵活。比如高温津贴在夏季发放，交通补贴用于通勤费用。津贴针对特定情况，如出差、夜间工作或特殊岗位，目的是弥补额外支出或劳动强度。津贴多少取决于实际需求，不是每位员工都能享受。