调岗和轮岗的区别?

调岗是员工在组织内部更换工作岗位，职责和薪资可能变化；轮岗是员工在不同岗位短期交替，目的是培养综合能力。

区别

调岗：员工长期固定在新岗位，工作内容和职责发生根本变化。比如技术员转市场经理，薪资和考核标准会调整。调岗后员工需适应新环境，职业发展方向可能改变。这种变动涉及人事关系正式转移，一般需要上级审批。

轮岗：员工在多个岗位短期流动，每段时间3-6个月不等。比如客服人员轮流做销售和售后，目的是学习不同业务模块。轮岗期间薪资不变，考核侧重学习成果。这种安排属于培养计划，结束后通常回原岗位。