市场化用工和正式员工的区别?

市场化用工是通过市场招聘的临时性或项目制员工，签订短期合同，薪资按工作量或项目结算；正式员工是企业长期雇佣的成员，签订劳动合同，享受稳定薪资和福利待遇。

区别

市场化用工：工作时间灵活，按项目或任务周期结算薪资，不享受带薪年假、社保等福利，离职流程简单，适合短期或临时性工作。薪资波动大，依赖项目多少，职业发展机会较少。

正式员工：签订长期劳动合同，月薪固定，享受五险一金、带薪年假、节日福利等，工作稳定，晋升机会多。离职需提前通知，遵守公司规章制度，适合长期职业规划。