社保四险和五险有什么区别?

社保四险和五险的主要区别在于包含的险种数量。四险包含养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，而五险在此基础上增加了生育保险。目前，许多地区已将生育保险和医疗保险合并实施，实际缴费和报销流程更为简化。

区别

社保四险：指养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险四项。四险覆盖了基本养老、医疗、失业和工伤保障，但不包含生育相关的费用报销。例如，女性职工的生育津贴和产前检查费用需通过其他渠道解决。四险适合不需要生育保障的人群或地区。

五险：在四险基础上增加了生育保险，共五项。五险全面覆盖养老、医疗、失业、工伤和生育需求，女性职工可享受生育津贴和产假补贴。生育保险与医保合并后，参保人可通过医保账户直接报销部分生育医疗费用，减轻个人负担。五险更适合有生育计划或需要全面保障的职工。