时间:01-20人气:23作者:日与月
岗位职责指岗位本身需要承担的任务和责任,是静态的岗位说明;工作职责是员工实际执行的具体任务,是动态的工作内容。前者是岗位设计的标准,后者是员工完成的工作量。
区别
岗位职责:岗位的固定要求,明确该职位必须完成的核心任务。比如销售岗位的职责包括客户开发和产品推广,这些是岗位设立时就确定的。职责范围相对固定,不因个人变化而改变,通常写在岗位说明书里。
工作职责:员工实际完成的具体工作内容,可能超出或调整岗位职责。比如销售员除了客户开发,还可能参与市场调研,这是根据实际工作需要增加的。工作职责更灵活,会根据公司需求和个人能力动态调整。
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