公开招录和招聘一样吗?

公开招录和招聘不完全一样。公开招录主要指政府部门或事业单位按照法定程序面向社会公开选拔人员，强调公平、公正和规范；招聘则是企业或组织自主寻找合适人才的方式，形式更灵活，流程相对简化。

区别

公开招录：以国家机关和事业单位为主，必须通过发布公告、笔试、面试等环节，整个过程受法律法规严格约束，录用后享受编制内待遇，稳定性高。招录人数和岗位需经上级批准，流程公开透明，竞争激烈程度高。

招聘：企业或私企常用方式，可根据实际需求快速调整岗位和要求，面试形式多样，无需经过复杂审批。招聘周期短，录用后多为合同制，薪资福利由企业自主决定，灵活性大，适合市场变化快的行业。