公务员和事业编有哪些岗位区别?

公务员岗位属于行政编制，负责政府管理和执法，如税务局、公安局；事业编岗位属于事业编制，提供公共服务，如学校、医院。两者招聘方式不同，公务员通过国考省考，事业编通过事业单位联考。薪资待遇方面，公务员一般更稳定，事业编绩效奖金较多。晋升路径也有差异，公务员走职务职级并行，事业编靠职称评定。

区别

公务员：公务员岗位在政府机关工作，执行国家政策，管理社会事务。比如税务局征税，公安局维护治安。招聘需参加公务员考试，竞争激烈。工资由财政统一发放，福利待遇规范，退休后养老金较高。工作内容偏向行政管理和执法，加班情况较少，晋升需按级别一步步提升。

事业编：事业编岗位在教育、医疗、科研等机构服务，如教师、医生。招聘通过事业单位考试，考试内容更专业。工资由单位自筹，部分有绩效奖金，收入浮动较大。职业发展依赖职称评定，如教师评高级职称。工作强度因单位而异，学校医院可能需要轮班，晋升速度相对灵活。