职高老师和普高老师待遇一样吗?

职高老师和普高老师的待遇存在一定差异，具体受地区、学校类型和个人资历影响。普高老师多在普通高中任教，学生以升学为主；职高老师侧重职业技能教学，学生多面向就业。待遇方面，普高教师工资可能略高，尤其在重点高中；职高教师绩效奖金可能更灵活，与专业实训、校企合作挂钩。两者都有职称晋升机会，但职高教师可能额外获得技能竞赛指导补贴。

区别

职高老师：主要教授专业技能课程，如机械、烹饪、计算机等，工作内容更注重实践操作和校企合作。待遇上，基本工资与普高相近，但技能实训补贴、校企合作项目分成较多。部分职高教师通过带学生参加技能竞赛获得奖金，月收入可能增加1000至3000元。职业发展方面，双师型教师（具备教学和实践能力）更受重视，晋升机会与专业能力直接挂钩。

普高老师：以文化课教学为主，如语文、数学、英语等，重点围绕高考升学目标展开。工资结构以基本工资和课时费为主，重点高中教师绩效奖金较高，月收入可能比职高教师多500至2000元。职称评定更看重教学成果和学生升学率，竞赛辅导补贴相对较少。长期发展稳定，但工作压力较大，尤其是高三阶段。