经理与领导有什么区别?

经理负责日常事务的安排和监督，确保团队按时完成任务；领导则更注重激发团队潜力，指引方向并推动变革。前者关注执行效率，后者关注长远发展。

区别

经理：经理像团队的调度员，制定具体计划，分配任务，监督进度。他们擅长解决问题，确保日常工作顺利进行。经理的权威来自职位，通过规章制度管理团队。例如，项目经理会设定项目时间表，协调资源，确保每个环节不出差错。他们的工作重点是维持稳定，达成既定目标。

领导：领导更像团队的灯塔，描绘愿景，鼓舞人心，引导大家朝共同目标前进。他们以身作则，用个人魅力和远见凝聚团队。领导的影响力源于人格，通过信任和合作激发成员的创造力。比如，企业领导者会提出创新方向，鼓励员工突破自我，推动组织变革。他们的核心是培养团队，创造更大价值。