吉林职测和行测有什么区别?

吉林职测和行测都是公务员考试中的笔试科目，但职测针对吉林省事业单位岗位，行测则面向国家公务员或部分省考岗位。职测更侧重本地工作实务，行测覆盖全国通用能力。两者题型相似，但题量、难度和侧重点不同。

区别

吉林职测：主要考察与吉林省事业单位工作相关的内容，如地方政策、公文处理、基层事务处理能力。题量约100题，难度适中，更注重实际操作能力。考试范围较窄，但题型稳定，适合本地岗位需求。

行测：面向国家或省级公务员岗位，涵盖常识判断、言语理解、数量关系、判断推理、资料分析五大模块。题量约130题，难度较高，强调综合分析能力和全局思维。考试范围广，知识点更新快，对考生基础能力要求更高。