公开招聘和调入的区别?

公开招聘是面向社会公开选拔人才，任何人符合条件的都可以报名；调入则是单位之间的人员流动，需通过内部程序审批。

区别

公开招聘：面向社会所有符合条件的人，流程包括发布公告、报名、考试、面试等环节，竞争性强，选拔标准公开透明，适合补充新鲜血液。例如某公司招聘10名会计，需要笔试加面试，最终择优录取。

调入：主要针对已在其他单位工作的人员，需原单位同意接收，流程相对简单，重点考察工作经历和岗位匹配度，适合有经验的人员流动。比如教育局从小学调一名优秀教师到中学任教，需两校协商并办理手续。