职务变动和岗位变动的区别?

职务变动指职位级别的升降，比如从经理升到总监；岗位变动指工作内容的调整，比如从销售部调到市场部，级别不变。

区别

职务变动：涉及职位的权力和责任变化，比如从主管晋升为经理，薪资和决策权都会增加。这种变动通常需要公司正式任命，影响职业发展路径。职务变动后，汇报对象和下属人数可能改变，工作重心也会从执行转向管理。

岗位变动：工作性质调整，比如从财务转到行政，薪资和职级保持不变。这种变动是为了适应公司需求或个人发展，比如员工轮岗学习新技能。岗位变动后，日常工作内容变化，但职责范围和团队关系基本不变。