工勤编制与公务员有什么不同?

工勤编制和公务员都是体制内的工作岗位，但性质不同。工勤编制主要从事体力或技术性辅助工作，如司机、维修工等；公务员则负责行政管理、政策执行等事务。工勤编制人员一般通过招聘入职，待遇相对固定；公务员需通过考试录用，晋升渠道更广，社会地位更高。

区别

工勤编制：岗位以操作和服务为主，不需要参加公务员考试，招聘要求较低，工作内容偏向体力或技术支持，薪资待遇按工龄和技术等级确定，晋升空间有限，多在后勤部门工作。

公务员：岗位以管理和决策为主，必须通过严格考试录用，要求较高的学历和政治素养，工作内容涉及政策制定和执行，薪资待遇与职级挂钩，晋升机会多，社会认可度高，遍布政府各部门。