公务员面试和银行面试一样吗?

公务员面试和银行面试不一样。公务员面试主要考察政治素养、服务意识和解决问题的能力，题目多围绕政策理解和社会热点。银行面试更侧重专业知识和实际操作能力，比如金融产品知识和客户服务技巧。两者在考察重点和内容上差异明显。

区别

公务员面试：重点考察应聘者的政治立场和政策理解能力。题目常涉及社会热点和公共管理，回答需体现为人民服务的意识。面试形式以结构化问答为主，流程规范，竞争激烈，录取比例低，1个岗位可能有10人以上竞争。

银行面试：注重应聘者的金融专业知识和客户服务能力。问题涉及银行产品、风险控制和业务处理，回答需展示实际操作经验。面试包括无领导小组讨论和情景模拟，更看重沟通技巧和团队协作，录取比例较高，1个岗位约3-5人竞争。