借调与抽调有什么不同 借调与抽调的区别简单介绍?

借调是临时性的人员调动，原单位保留人事关系，借调单位负责工作安排；抽调则是长期或固定的人员调配，人事关系随工作转移，原单位不再管理。

区别

借调：借调人员的人事关系仍在原单位，工资福利由原单位发放，工作内容由借调单位分配，期限较短，一般不超过1年。借调结束后人员返回原单位，不涉及编制变动。适合临时性任务或专业支援。

抽调：抽调人员的人事关系转入新单位，工资福利由接收单位负责，工作性质转为长期岗位，期限通常超过1年。抽调后人员脱离原单位编制，可能涉及岗位调整。适合结构性调配或岗位空缺补充。