时间:01-18人气:18作者:忆蝶梦寒
长沙县教师备案制和编制待遇的主要区别在于稳定性和福利保障。备案制教师属于合同制,没有事业单位编制,流动性较大;编制教师则是正式在编人员,工作稳定,享受更全面的福利待遇。
区别
备案制教师:长沙县备案制教师通过学校直接招聘,签订劳动合同,工资由学校自筹发放,基本工资较低,社保缴纳基数可能按最低标准执行。这类教师每年需考核续聘,若学校经费紧张或岗位调整,存在解聘风险,福利如住房补贴、子女入学优惠等较少。
编制教师:编制教师通过教育局统一招考,纳入事业单位编制管理,工资由财政全额拨款,包含基本工资、绩效津贴、各类补贴,社保按较高基数缴纳。工作稳定性强,无失业风险,还可享受职称评定、退休金保障等长期福利,职业发展路径更清晰。
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