管理者具备什么素质和能力?

优秀的管理者需要具备决策力、沟通能力和团队领导力，同时要有责任心和抗压能力。

区别

管理者：注重目标达成，通过合理分配任务和资源，确保团队高效运转。需要制定计划、协调成员、解决问题，并承担团队成败的责任。管理者更关注结果，推动团队按时完成工作。

领导者：侧重激发团队潜力，通过愿景和信任凝聚人心。领导者善于倾听，鼓励创新，帮助成员成长，营造积极的工作氛围。他们更关注人的发展和长期价值的创造。