岗位津贴和奖金有什么区别呢?

岗位津贴是固定发放的补贴，与岗位特性挂钩，比如高温津贴或夜班补贴。奖金则是额外奖励，根据个人或团队表现浮动发放，比如业绩达标奖或年终奖。津贴保障基本权益，奖金激励超额完成目标。

区别

岗位津贴：按岗位标准固定发放，不随业绩变化。比如建筑工地的粉尘津贴每月固定500元，只要在岗就能拿。津贴属于工资组成部分，发放时间固定，如每月随工资一同发放。金额由岗位决定，与个人表现无关。

奖金：根据实际表现浮动发放，没有固定金额。比如销售团队完成季度目标后，每人多拿2000元奖金。奖金不属于工资，而是额外激励。发放时间灵活，可能按季度或年度发放。金额与业绩直接挂钩，表现好才能拿到。