猎头具备什么素质和能力?

猎头需要具备出色的沟通能力、敏锐的洞察力和高效的信息筛选能力。同时要熟悉行业动态，能快速匹配人才与企业需求，保持高度的责任心和保密意识，还要有强大的抗压能力和持续学习的热情。

区别

专业猎头：深耕特定行业，积累大量高端人脉资源，能精准把握企业战略和人才潜力，处理复杂职位需求，薪资谈判技巧娴熟，服务对象多为高管或核心技术人才。

普通招聘专员：侧重基础岗位招聘，依赖公开渠道和简历库，流程化操作较多，行业认知较浅，沟通偏向标准化，主要满足企业常规用人需求，人脉资源相对有限。