时间:01-18人气:16作者:姐不缺爱
薪酬和工资都是劳动报酬,但范围不同。工资是固定或按时间计算的报酬,月薪或日薪都属于工资。薪酬则更全面,包含工资、奖金、津贴、福利等所有收入形式,比如年终奖、交通补贴都算薪酬。
区别
工资:指按固定周期发放的基本报酬,比如月薪3000元或时薪50元。它比较稳定,主要反映岗位价值,不包含额外奖励。工资是薪酬的核心部分,但范围较窄,适合描述基础收入。
薪酬:涵盖所有经济回报,除工资外还包括绩效奖金、补贴、股权等。比如某员工月薪5000元,加上2000元年终奖和500元餐补,总薪酬就是7500元。薪酬体系更灵活,能激励员工,适合企业整体报酬设计。
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