奖金跟绩效奖金的区别?

奖金是公司定期或不定期发放的额外报酬，与个人表现无关，更多体现公司福利或节日关怀。绩效奖金则直接挂钩个人或团队的工作成果，根据考核结果发放，激励员工提升效率。

区别

奖金：属于固定或临时性福利，发放时间灵活，如年终奖、节日红包等。金额相对固定，不依赖具体业绩，更多体现公司对员工的关怀或行业惯例。员工无需额外努力也能获得，属于普惠性奖励。

绩效奖金：基于工作表现动态计算，考核指标包括任务完成度、质量、效率等。发放金额浮动大，表现越好奖励越多，直接激发员工积极性。需通过严格评估才能获得，属于竞争性激励，与个人贡献强相关。