时间:01-18人气:17作者:往事随风散
人事代理是第三方机构代企业处理招聘、社保等事务,属于市场化服务;公务员则是通过考试进入政府机关,享受编制和稳定福利,代表国家行使职权。
区别
人事代理:由人力资源公司提供,企业付费委托处理员工入职、离职、社保缴纳等事务。代理公司收取服务费,员工与代理公司签订合同,工作稳定性取决于企业需求,薪资由企业决定,流动性较大,适合临时项目或短期用工场景。
公务员:通过国家或地方考试录用,纳入政府编制,享受财政保障的薪资和福利。工作稳定,福利完善,包括退休金、医疗保障等,需遵守公务员法规定,职业发展按级别晋升,工作内容涉及公共管理,责任重大,社会地位较高。
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