派遣员工跟第三方员工的区别?

派遣员工是劳务派遣公司派到企业工作的员工，劳动关系在派遣公司；第三方员工是通过第三方公司外包给企业的员工，工作由第三方公司管理。

区别

派遣员工：劳动关系归属劳务派遣公司，企业只负责工作安排。工资社保由派遣公司发放缴纳，员工享受派遣公司的福利。企业可灵活调整用工数量，但需遵守劳动法对派遣岗位的限制。员工遇到问题找派遣公司解决，企业不直接处理劳动纠纷。这种模式适合短期项目或季节性用工需求。

第三方员工：劳动关系归属第三方外包公司，企业购买的是服务而非人力。第三方公司负责员工的管理培训和绩效考核，企业只需关注工作成果。员工薪资福利由外包公司决定，企业不参与。这种模式适合企业非核心业务，如保洁、IT维护等，能降低管理成本和用工风险。