职测和行测的考试侧重点一样吗?

职测和行测的考试侧重点不一样。职测更侧重职业能力，适合特定岗位招聘；行测更侧重通用能力，是公务员考试的必考内容。

区别

职测：主要考察与岗位直接相关的能力，比如言语理解、资料分析、数量关系等，题目设计更贴近实际工作场景。题量较少，约100道题，考试时间90分钟，难度适中，注重速度和准确率的平衡。适合企业招聘时筛选专业人才。

行测：全面考察综合素质，包括常识判断、判断推理、言语表达等，题目覆盖面广，涉及政治、经济、法律等多个领域。题量较大，约130道题，考试时间120分钟，难度较高，强调知识储备和逻辑思维。主要用于公务员选拔，筛选综合能力强的考生。