时间:01-17人气:22作者:闹够了没有
厦门教师备案制和参聘制不一样,两者的聘用方式和稳定性不同。备案制属于事业单位编制内人员,直接由教育局备案管理,工作稳定;参聘制则是学校自主招聘,合同制管理,稳定性较低。
区别
备案制:教师拥有事业单位编制,由教育局统一备案管理,工资福利由财政保障,工作稳定性强,相当于“铁饭碗”。入职后需通过考核,但除非重大失误,一般不会被解聘。职业发展路径清晰,可按年限晋升职称。
参聘制:教师与学校签订劳动合同,属于合同制员工,工资由学校自筹或部分财政支持。稳定性较差,合同到期后学校可根据表现决定是否续聘。职业发展依赖学校评价,晋升机会相对有限,流动性较大。
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