时间:01-19人气:19作者:云梦泽
工资和绩效不一样。工资是固定收入,每月按时发放,和工作量关系不大。绩效是根据工作表现额外获得的奖励,干得好才能拿到,金额不固定。
区别
工资:工资是公司每月固定发的钱,不管你工作多少,只要在职就能拿到。比如月薪5000元,这个数字不会变,除非公司调整或你升职。工资属于基本保障,让你有稳定收入生活。
绩效:绩效是额外奖励,取决于你的工作成果。比如完成10个项目,公司奖励2000元;没完成可能一分没有。绩效金额浮动大,能激励你多干活,但收入不稳定。
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