定时工作制与不定时工作区别?

定时工作制是每天固定上下班时间的工作方式，不定时工作制则没有固定时间限制，员工可自主安排工作时间。

区别

定时工作制：每天必须按时到岗和下班，比如早上9点上班、下午6点下班，中间有固定休息时间。迟到早到都会记录，请假需要提前申请。这种制度适合需要现场协作的岗位，如工厂生产或客服中心，确保人员按时到位完成工作。

不定时工作制：员工可以灵活安排工作时间，只要完成规定任务即可。比如有人选择上午工作，有人晚上加班，没有统一要求。这种制度常见于创意行业或远程办公，如设计师、程序员，允许个人根据效率调整时间，减少通勤压力。