日本人社畜跟中国有什么区别?

日本社畜和中国上班族在职场文化和工作方式上有明显差异。日本更强调集体主义和终身雇佣，加班文化普遍；中国则更注重结果和个人发展，加班现象存在但灵活性较高。日本职场等级森严，讲究礼仪；中国相对扁平化，沟通更直接。日本企业重视忠诚度，中国企业更看重能力与机会。

区别

日本社畜：日本职场以“年功序列”为核心，工资随工龄增长，跳槽较少。加班被称为“サービス残業”（无偿加班），是常态。上下级关系严格，使用敬语是必须。公司活动频繁，团建喝酒（飲み会）是重要社交方式。员工对公司忠诚度高，个人生活常被工作占据。

中国上班族：中国职场更注重效率和业绩，工资与能力挂钩，跳槽频繁。加班虽常见，但弹性工作制逐渐普及。上下级关系相对轻松，沟通直接。公司活动较少，个人生活与工作界限更清晰。员工更追求个人成长和薪资提升，职业选择更灵活。