工资跟待遇有什么区别?

工资是公司按月支付给员工的固定劳动报酬，而待遇是员工获得的所有福利和保障的总和，包括工资以外的各种补贴、保险和假期等。

区别

工资：工资是员工每月拿到手的固定收入，比如月薪5000元，主要由基本工资和绩效工资组成。工资多少和工作岗位、个人能力直接挂钩，是员工最核心的收入来源。工资数额相对固定，除非职位变动或调整，否则每月变化不大。

待遇：待遇是员工享受的所有福利和保障，比如公司提供的免费午餐、交通补贴、医疗保险、带薪年假等。待遇不一定直接体现在工资单上，但能提升员工的生活质量和工作满意度。好的待遇能吸引人才，增强员工对公司的归属感。